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讀懂孩子的內(nèi)心想法—兒童游戲治療

  無論你承不承認，兒童的思維與成人是不一樣的!  作為父母，當(dāng)你的孩子哭鬧著讓你給他買玩具，你哄他還是呵斥他都沒用時，你要怎么辦?  作為老師，當(dāng)孩子在課堂上調(diào)皮搗蛋說悄悄話擾亂課堂紀(jì)律，而你屢次批評教育宣告無效后，又該如何?
新聞動態(tài) 2018年06月01日

熱烈祝賀為本教研EAP服務(wù)在越秀區(qū)消防大隊、越秀中隊順利開展

隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的快速發(fā)展，城市建設(shè)突飛猛進，火災(zāi)及各類事故呈現(xiàn)出多發(fā)性和復(fù)雜性，消防部隊承擔(dān)任務(wù)的密度、難度和危險程度越來越大，加之滅火救援過程中存在的諸多不穩(wěn)定因素，消防官兵的心理壓力明顯比常人高出許多。越秀區(qū)消防大隊、越秀中隊的領(lǐng)導(dǎo)們非常重視全隊消防官兵們的身心健康，特邀為本教研EAP服務(wù)團隊為全體消防官兵開展EAP心理援助服務(wù)
新聞動態(tài) 2018年05月02日

為本教研攜手消防大隊中山一中隊共同開展EAP服務(wù)

消防作為一種高風(fēng)險、高強度、高負荷的特殊職業(yè)，廣大消防官兵尤其是基層一線官兵長期處于緊張、疲勞的狀態(tài)，心理壓力比較大。越秀區(qū)消防大隊中山一中隊的領(lǐng)導(dǎo)們非常重視全隊消防官兵們的身心健康，特邀為本教研EAP服務(wù)團隊為全體消防官兵開展EAP心理援助服務(wù)
新聞動態(tài) 2018年04月26日

磨刀不誤砍柴工—越秀區(qū)消防大隊解放北中隊引入為本EAP服務(wù)

  9月6號消息，近日，廣州越秀區(qū)消防大隊解放北中隊舉行了一次特殊的活動——“EAP項目啟動儀式”。活動的舉辦方是為本教研的EAP服務(wù)團隊，活動進程為會前簽到——官兵代表致辭——EAP工作人員講解活動內(nèi)容——填寫心理測評表——身體檢查——團體心理輔導(dǎo)——一對一咨詢。
新聞動態(tài) 2018年04月22日

增城消防大隊引入為本教研EAP服務(wù)進入第二期階段

一個人能否成功的關(guān)鍵在于其擁有什么樣的思維方式，喬布斯、柳傳志、馬云這些人之所以成功，并不是因為其職業(yè)技能有多精深，而是在于其過人的職業(yè)思維。作為企業(yè)管理人員對員工進行正確的職業(yè)思維引導(dǎo)十分重要，因為這關(guān)系到員工的工作積極性、處理問題的能力，與企業(yè)的競爭能力息息相關(guān)!
新聞動態(tài) 2018年04月17日

為本教研EAP服務(wù)在廣州黃埔大隊文沖中隊成功開展

消防官兵是中國人民武裝警察部隊序列的一個特殊兵種，軍中有句俗話：“養(yǎng)兵千日，用兵一時。”消防部隊則是“養(yǎng)兵千日，用兵千日”。部隊以執(zhí)勤為中心，時刻保持高度警惕，做好防火、滅火及搶險救援等各項公安消防保衛(wèi)任務(wù)。因為部隊執(zhí)勤的特殊性，長期下來消防官兵的心理壓力普遍較大。
新聞動態(tài) 2018年04月13日

EAP的特性與常見問題

  員工協(xié)助方案(Employee Assistance Programs，簡稱EAP)是企業(yè)組織為員工提供的系統(tǒng)的、長期的援助與福利項目，簡單來講就是企業(yè)通過專業(yè)人員對組織及員工進行心理診斷及建議，  協(xié)助員工解決因個人因素影響其工作表現(xiàn)的問題，以求提升績效及生產(chǎn)力，達成勞資雙贏。
新聞動態(tài) 2018年03月29日