世界五百強(qiáng)企業(yè)有兩樣?xùn)|西不可缺少，一個(gè)是電腦，一個(gè)就是eap，這是在美國流傳的一個(gè)說法。eap直譯為員工幫助計(jì)劃，又稱員工心理援助項(xiàng)目。有數(shù)據(jù)表明，企業(yè)為EAP投入一美元，可以節(jié)省運(yùn)營成本10至16美元,增加績效收益5至8美元。Eap究竟有何魅力能讓世界五百強(qiáng)企業(yè)趨之若鶩?我們一起來看看為本教研的成功eap案例吧。

  這是為本教研在廣州黃埔消防大隊(duì)成功開展的一次EAP服務(wù)案例，消防官兵作為長期處于備戰(zhàn)狀態(tài)的一個(gè)兵種，面臨的心理壓力是巨大的，十分有必要通過EAP服務(wù)釋放壓力，提高工作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。  

  首先肯定是召開項(xiàng)目啟動(dòng)大會(huì)了，在會(huì)上有必要對EAP服務(wù)方的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行詳細(xì)介紹，這樣的話消防官兵就能根據(jù)自己的需求尋找相對應(yīng)的援助了。

  此外，不同機(jī)構(gòu)的EAP服務(wù)項(xiàng)目各不相同，為本教研的eap項(xiàng)目有一點(diǎn)格外引人注目，那就是它獨(dú)有的心理云平臺(tái)。心理云平臺(tái)作為EAP的線上服務(wù)式平臺(tái)，發(fā)揮著基礎(chǔ)心理學(xué)普及的作用，在平臺(tái)上可以接入心理測評(píng)、心理健康小講座、心理訓(xùn)練、心理減壓游戲、音樂放松、心理危機(jī)干預(yù)知識(shí)普及、網(wǎng)絡(luò)咨詢等服務(wù)。以其方便、靈活、不受時(shí)間地域的影響，促進(jìn)EAP服務(wù)順利有效地進(jìn)行。 

  一次好的EAP服務(wù)，員工的自我心理測評(píng)必不可少，那是后期進(jìn)行針對性的主題培訓(xùn)及心理輔導(dǎo)的依據(jù)?？纯聪拦俦鴤冋J(rèn)真的樣子，就知道他們是真的很看重這次服務(wù)的機(jī)會(huì)。

  何睿老師為消防官兵解答疑問 

  廖蘭秀老師在和消防官兵交流

  自我測評(píng)結(jié)束后，就是消防官兵進(jìn)行心理咨詢了，每個(gè)人的心理狀態(tài)及問題各不相同，一對一的心理咨詢能夠很好地解決消防官兵們的問題。為本教研的心理咨詢師大多有十年以上的從業(yè)經(jīng)歷，他們幫助了無數(shù)人，深受大家好評(píng)。  

  體驗(yàn)式心理培訓(xùn)老師劉滿梁講解心理放松活動(dòng)  

  心理放松體驗(yàn)活動(dòng)1  

  心理放松活動(dòng)2  

  活動(dòng)結(jié)束后的消防官兵們

  最后是EAP服務(wù)的重頭戲，通過體驗(yàn)式的心理放松活動(dòng)，讓員工在游戲中放松自我?？纯椿顒?dòng)中消防官兵們那飽滿愉悅的精神狀態(tài)，我們相信他們的心理壓力已經(jīng)消弭在無形之中。重要的是，這種活動(dòng)是可以自己開展的，對于員工的長期發(fā)展都是有益的。  

  整個(gè)服務(wù)結(jié)束后，消防大隊(duì)全體官兵與為本教研的EAP服務(wù)團(tuán)隊(duì)共同合影拍照留念。一次難忘的體驗(yàn)。大家的人生或許從此不一樣!

  這是一次完整的EAP服務(wù)案例，內(nèi)容較多，不方便全部展示，但這次服務(wù)效果很好，黃埔消防大隊(duì)后面又邀請我們的EAP服務(wù)團(tuán)隊(duì)開展了第二期的服務(wù)。第二期的EAP服務(wù)就跟這次不一樣了，前文有提倒，EAP服務(wù)的項(xiàng)目其實(shí)是比較靈活的，具體如何實(shí)施得看員工的心理測評(píng)答案及團(tuán)隊(duì)工作人員的經(jīng)驗(yàn)判斷，這中間有何訣竅，我們以后再來詳細(xì)講解!